Ihr Karriereportal für Datenschutz &
Informationssicherheit

Top-Stellenangebote

Sie wollen als Jurist oder Informatiker nicht nur hinter dem Schreibtisch sitzen, sondern lieber mit Menschen zusammenarbeiten? Dann ist eines der beiden aktuellen Top-Stellenangebote bei activeMind bestimmt genau das richtige für Sie!

Customer Success Specialist (m/w/d)

Standort:

Umfang:

Vollzeit

Karrierelevel:

2+ Jahre Berufserfahrung

Aktualisiert:

Dezember 2024
Ein Associate Datenschutz von activeMind lächelt in die Kamera

Consultant für Datenschutz – Associate (m/w/d)

Standort:

Berlin

Umfang:

Vollzeit

Karrierelevel:

Berufseinsteiger

Aktualisiert:

Dezember 2024

6 bezifferbare Gründe für einen Job bei activeMind

25+

nette Kollegen

3

attraktive Standorte

5

Tage Fortbildungen im Jahr

10+

gesprochene Sprachen

4,4

Arbeitgeber-Bewertung

20 +

Jahre am Markt

Über das Karriereportal activeMind.jobs

activeMind.jobs ist das gemeinsame Karriereportal der activeMind.legal Rechtsanwaltsgesellschaft mbH und der activeMind AG Management- und Technologieberatung. Beide Unternehmen sind beratend im Bereich Datenschutz und Informationssicherheit tätig. Die meisten Mitarbeiter sind Juristen, Volljuristen oder Rechtsanwälte. Über das Karriereportal activeMind.jobs suchen die Consultingfirma und die Anwaltskanzlei ständig neue Mitarbeiter. Vom Werkstudenten über Absolventen bis hin zum Senior Consultant und zugelassenem Rechtsanwalt – activeMind.jobs bietet für am Datenschutzrecht interessierte Juristen ideale Karrierebedingungen.

Im Mittelpunkt des Karriereportals stehen die Stellenangebote rund um das Datenschutzrecht und die juristischen Aspekte von Informationssicherheit. Denn beide Unternehmen offerieren dauerhaft interessante Jobs für Juristen an drei attraktiven Standorten in München, Berlin und London.

Sowohl die activeMind.legal als auch die activeMind AG überzeugen als Arbeitgeber mit einem aufgeschlossenen Team und angenehmen Arbeitsumfeld, mit interessanten Karrieremöglichkeiten und zahlreichen Arbeitnehmervorteilen.